Assistant(e) RH F/H

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Mise à jour le 26/09/2024
  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Ingré

L'entreprise

Créé en 2004, BPM est un groupe à l’actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu’ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles.

 

Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires de 1.5 mds d’euros et emploie près de 2 500 salariés au sein d’une centaine de sites qui commercialisent plus de 30 marques : Mercedes-Benz (Cars, EQ, AMG, Smart, Vans, Trucks, Unimog, Fuso), Stellantis (Fiat, Abarth, Alfa Romeo, Jeep, Fiat Professional), Jaguar, Land Rover, Hyundai, Komatsu, Metso, Ducati, Indian, Aston-Martin, Ferrari, McLaren, Pininfarina, Bentley, Rolls-Royce, Maserati, Volvo, John Deere, Iveco. 

 

Les valeurs du Groupe (Satisfaction Client, Ambition, Engagement) sont portées par la Fondation BPM Group qui soutient des associations locales d’aide aux enfants en situation de handicap ou malades et ses actions visant à restaurer les écosystèmes (Reforest’action).

 

https://www.bpmgroup.fr

Description du poste

Vous aimez les RH, le travail d’équipe et vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi ? Rejoignez-nous !

 

BPM Group recrute un(e) Assistant(e) RH.

 

Au sein de la Direction des Ressources Humaines qui compte aujourd’hui 15 personnes, vous participez activement à la gestion administrative des dossiers de nos collaborateurs et au suivi du déroulement de leur carrière, de l’embauche à la cessation du contrat de travail.

 

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Suivi des recrutements,
  • Gestion administrative du personnel :
    • Établissement des propositions de poste, préparation des contrats de travail,
    • Suivi des périodes d’essai,
    • Gestion des mouvements du personnel,
  • Suivi de la formation,
  • Application des procédures qualité en vigueur dans l’entreprise. 

 

Vous êtes à tout moment garant(e) de la juste application du droit social et des procédures internes et vous avez un réel rôle de conseil et de support auprès des opérationnels.

 

Nous proposons un CDI à temps plein dans un groupe dynamique en croissance continue.

Au titre des avantages : TR, mutuelle, CSE

Profil recherché

De formation RH supérieure et doté(e) d'une première expérience réussie, vous êtes rigoureux(se), autonome, curieux et organisé(e). Vous avez la maîtrise des outils informatiques classiques (pack office) et vous avez rapidement le contrôle des logiciels de gestion spécifiques mis à votre disposition.

 

Votre aisance rédactionnelle est avérée, d’ailleurs vous joindrez une lettre de motivation à votre CV pour constituer un dossier de candidature réussi.

Réf: 40d2aa9e-9a0c-4a3a-a56a-a100e49059fb

Le poste n'est plus à pourvoir.

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